长期关注人才问题的SEMI 国际半导体产业协会，日前在台湾成立「SEMI 产业暨人才发展委员会」(SEMI Industry and Workforce Development Council)，期??可以集结台湾产业共同加入由SEMI推动的全球高科技产业菁英培育计画，共同关注台湾产业的整体竞争力、人才培育及永续等关键议题。

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SEMI全球总裁暨执行长 Ajit Manocha 表示，光是在美国矽谷，SEMI会员企业每年开出的职缺就有数千个，全球更有超过一万个高科技产业的职缺需补足。因此，为了确保创新技术可以不断推进与突破，以让全球电子产业永续成长与发展，如何替产业持续召募研发新血及加强全球科技产业正面形象，就变成政府、产业及SEMI共同努力的方向。

有监於此，SEMI发起一个全球性的高科技产业菁英培育计画，期??可以透过一系列包含成立全球各地的委员会、举办国际论坛及媒合学界师生与产业等活动，以及对政府的政策倡议行动，实质提升产业在招揽人才上的全球竞争力，并协助产业做到育才、留才、引才，以及提升从业人囗背景及性别多元化等，落实人力的永续管理与发展。

目前在SEMI高科技产业菁英培育计画的架构下，全球已有8个国家成立产业暨人才发展委员会，全力推动微电子产业菁英培育计画，并已号召全球超过8,000位以上的学生叁与。

而台湾「SEMI 产业暨人才发展委员会」有众多厂商响应加入，包含台湾应材 (Applied Materials)、日月光 (ASE)、台湾艾司摩尔 (ASML)、阿托科技 (Atotech)、布鲁尔台湾分公司 (Brewer Science)、英特格台湾分公司 (Entegris)、均豪精密(GPM)、明导国际台湾分公司 (Mentor)、蔚华科技 (Spirox)、台积电 (TSMC)、东京威力科创(TEL Taiwan)，以及美商慧盛先进科技 (Versum Materials)等。

除了成立委员会之外，为求能诉诸年轻人偏好的多媒体沟通方式，以吸引更多年轻人关注，以及推广半导体在数位经济创新中的核心地位，SEMI在全球隆重发起一个半导体产业形象宣传活动，期??透过如同好莱坞电影的短片「Contact Protocol联络协议」来呼吁全球共同重视微电子产业的重要性，并一起解决关键的人力缺乏与人才培育问题。

SEMI於日前更盛大举办「Contact Protocol」电影预告首映会，众多跨产业及学界的意见领袖与高阶代表在叁加完首映 会後，皆赞同SEMI於人才发展计画的理念，并纷纷承诺会加入SEMI的行列、一起鼓励更多年轻人投身微电子产业链。

此外，SEMI在全球人力资源发展计画的架构下，陆续举办探讨如何提升产业人才竞争力相关议题的论坛与活动，於今年9月18日到20日的SEMICON Taiwan 2019国际半导体展期间，SEMI将於南港展览馆一馆延续去年引起各界热烈??响的人才培育特展(Smart Workforce Pavilion)。