美国最佳职场研究所（Great Place to Work Institute) 连续第四年将NI评选为全球前25大最适合工作的跨国企业，显现NI文化的优势。在2011年全球最佳跨国企业职场名单问世的时候，NI便名列其中，今年排行第15名。

「NI员工的共同愿景就是透过客户改变这个世界；我们的客户主要是科学家与工程师，他们打造的系统能够克服世界上最艰巨的难题」，NI 的创办人、CEO 兼总裁 Dr. James Truchard 表示：「NI 员工致力于创新，藉此协助科学家与工程师提高生产力，所以能够见证自己的工作如何间接满足许多重要的社会需求，这就是在NI工作的回报与成就感。NI 的客户、员工、股东和合作伙伴都可以享受到NI 长久以来的努力所带来的成果。NI 持续替员工打造出兼具乐趣和意义的长远职涯规划，员工遍布全球，超过55个国家。」

公司必须名列至少5项国家级的Great Place to Work名单、在全球拥有至少5,000名员工、至少有40% 的员工在母公司以外的国家工作，才能够入选此奖项。还有一些 NI 分公司也获得了美国最佳职场研究所的肯定，包含美国、中国、哥斯达黎加、法国、德国、意大利、日本、韩国、墨西哥、英国和瑞士。

NI提供实用的系统给工程师和科学家，帮助他们提高生产力、加速创新与开发。NI 每一名员工的工作内容对于整个世界都有重大的影响，无论是评估新型混合动力车的效能，还是研究最安全的癌症疗法。这些伟大的目标不仅让 NI 员工有能力克服世界上最艰巨的工程挑战，也成为他们日常工作中源源不绝的动力来源。

「NI的文化与员工就是我们最重要也最持久的竞争优势」，NI 的人力资源副总 Mark Finger 指出：「这个奖项肯定了我们的百年计划，同时也认可了我们为员工和未来发展而做的投资与努力。」

NI的企业文化以美国德州奥斯汀为中心，进一步扩散并影响到全球将近 50 个国家的分公司。NI乐于投资员工，同时也致力于成为理想的雇主。