在经济部工业局支持下，透过「DIGI+ Talent跨域数位人才加速跃升计画」，从全国大学院校中海选出的菁英，分别在16家法人研习後，於12月10日起一连三日，在三创园区展出其专题成果，并争取与企业大厂媒合的机会。

「DIGI+数位新星大赏成果展」正式开幕，图为16家法人与研习生共点圣火象徵智慧传承。

在有台北秋叶原之称的三创生活园区，一群年轻数位新星们，在圣火点燃仪式中誓言：「打造2020年科技宝岛，数位大国，舍我其谁！」这群数位菁英来自DIGI+ Talent跨域数位人才加速跃升计画，在经济部工业局支持下，是由全国大学院校推荐，并经北、中、南海选脱颖，争取到在16家法人研习的机会。这3天内，350位研习生将展出专题成果、秀实力；以简报创新提案、比创意，争取现场企业大厂优先媒合机会，从学生时代就为自己的职涯暖身起跑。

台湾近年为超日、赶韩、强攻中国市场，企业无不求才若渴；但普遍却存在管理阶层趋老；中高阶主管人力断层的状况。工业局吕正华局长表示：「本计画第一年推动，首创以法人机构研究能量为核心，并特别强调『产学研链结』。在过去6个月的研习期间，研习生因应不同专题发展，有机会到如：台湾微软、全球游戏引擎大厂Unity、设计图形处理器为主的半导体公司NVIDIA 等学习，台湾和教育大国芬兰一致，正采用真实的方式贴近职场，让学用零落差。」万能科技大学廖??伯同学表示：「跟着企业里的业师执行真正的专案，发现自己在学校里学的不够用，可是时间真的不多，所以研习中最大的改变，是让我习惯去DIGI+网路学院找资源上课。」

资策会数位教育研究所廖肇弘主任，为该计画专案主持人，在致词中表示：「数位人才是国家未来，这群菁英让我们看见台湾的希??」。成果展除16家法人研习单位展出50组最新研发亮点外，资策会教研所在现场也提供「EDUAI：职场面相师」服务，帮助企业透过AI技术，快速进行初阶面试筛选；「DIGI+宝可梦」活动则来自台湾新创团队TaiwanGo的设计，带给现场不一样的互动趣味。

2018年初，本计画将再展开第2年发掘台湾人才的工作，估计在第1届研习生亮眼的研发成果展现後，各校之推荐与台湾各地海选将更为激烈。跨域数位精英养成的工程，将持续透过线上线下混成的学习方式进行，扎根台湾数位领域，让国家级研发专题注入新血，让台湾的经济复苏活起来。