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修正式资本主义与知识经济
台湾高科技公司员工分红制度是修正式资本主义的典范

【作者: 黃俊義】2002年09月05日 星期四

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近来一连串美国企业的假帐风波与夸大营收的不当经营手段,在经济疲软与资讯透明化的因素趋势下,被大剌剌地揭露了出来,一时使资本社会的运作失去了原有的信心基础,硬是造成经济成长脚步的停顿或趋缓,市场上什至有「二次衰退」的疑虑。根据经济学者的说法,如果真的产生二次衰退,通常第二次衰退会比第一次还要惨烈,而且恐怕造成更严重的社会、经济问题。


接着美国政府痛定思痛,大刀阔斧的进行一连串企业改革措施,美国是一个守法的社会,一般企业应该不至于重蹈覆辙。但在资本主义盛行的传统运作模式下,一时之间也不可能做全盘式的改变,所以我们应该可以看到一种渐进的「修正式资本主义」架构的产生。


要了解会产生什么样的修正式资本主义,得先了解原来的资本操作模式,也就是企业在集资创业时,就先要有一笔可周转的现金,才能招兵买马,等到渐渐有了营业绩效,就会扩充信用来取得更多资金,然后再召兵买马,一直到成为一个跨国性的大公司都是如此。只是那些股票上市的企业,他们可以更方便取得资金,于是利用购并等方式来迅速扩大规模,由于购并的资本也是以股票来换取,所以买者大方,卖者实惠,确实是皆大欢喜。但只要一遇到经济衰退或绩效缩水,一般投资大众就倒楣了。
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