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德州儀器新任總裁兼執行長Haviv Ilan將於四月走馬上任 (2023.01.30)
德州儀器 （TI） 表示，董事會已遴選 Haviv Ilan 擔任公司新任總裁兼執行長 （CEO），此次人事異動案自 4 月 1 日起生效。在 TI 服務 24 年的 Ilan 將接替現任總裁兼執行長 Rich Templeton，而 Templeton 將在未來兩個月內卸任上述職務，並持續擔任公司董事長 |
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Gartner：2018年第一季全球PC出貨量下滑1.4% (2018.04.16)
根據Gartner調查結果顯示，2018年第一季全球個人電腦(PC)出貨量總計6,170萬台，較去年同期下滑1.4%。自2012年第二季起，全球PC市場已連續第14季下滑。
Gartner指出，儘管部份地區PC出貨量出現微幅增長，但受到亞太與美國的出貨量下滑的影響，整體PC產業仍然呈現負成長的狀態 |
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Xilinx任命Victor Peng擔任總裁暨執行長 (2018.01.08)
美商賽靈思（Xilinx, Inc.）宣布董事會任命Victor Peng擔任總裁暨執行長，此人事異動將於2018年1月29日正式生效。Victor Peng將成為賽靈思史上第四任執行長，在公司發展動能與商機持續成長之際，為這家可編程半導體的全球領導廠商掌舵 |
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AMD宣布新任總裁暨執行長 (2014.10.09)
AMD公司宣布，其董事會已任命Lisa Su博士擔任AMD總裁暨首席執行長，並加入董事會，此項任命立即生效。現任總裁暨執行長Rory Read將卸下職務與董事會成員，並於過渡期間擔當顧問角色直至2014年底 |
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[評析]誰想併購宏達電？ (2013.08.09)
這陣子宏達電很慘，很多外資將目標價砍至剩不到100元，外資法人甚至還傳出宏達電應該被其他競爭對手所併購的說法，面對此點，王雪紅親自滅火，直言：「宏達電絕對不會被併購 |
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意法半導體宣佈高層人事異動 (2013.08.07)
橫跨多重電子應用領域、全球領先的半導體供應商意法半導體宣佈，ST-Ericsson總裁暨執行長Carlo Ferro重回意法半導體擔任財務長一職，並擴大其職責範圍。
除財務長一職外，Carlo Ferro還將負責法務、中央營運計畫、採購、IT以及投資者關係 |
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ST宣佈高層人事異動 (2012.09.19)
意法半導體（STMicroelectronics，簡稱ST；紐約證券交易所代碼：STM）宣佈Georges Penalver擔任執行副總裁、策略委員會委員暨策略長，此項任命立即生效。Penalver曾任法國Sagem集團通信事業部總監，以及近期擔任法國電信業者Orange集團執行董事，負責集團的策略規劃與合作夥伴關係 |
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諾基亞能否鹹魚翻身？ (2011.03.16)
諾基亞還是擁有市佔率37%的手機頭龍公司，但壞消息不斷傳出，讓人不禁想要關心：諾基亞能繼續穩坐手機市佔率第一名的位置多久？它們有沒有新的戰略？ |
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傳HP將合併PC和印表機部門 (2009.09.30)
外電消息報導，傳惠普（HP）正商討一項合併印表機與PC部門的計畫，依照該計畫，兩部門若合併，惠普PC集團總裁Todd Bradley將擔任新部門的負責人，而印表機集團總裁Vyomesh Joshi，則可能會在未來數月內離職 |
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三星電子大重組，半導體併顯示 手機併消費電子 (2009.01.20)
據路透社報導，為因應全球景氣衰退並重新調整部門結構，韓國三星電子日前宣佈，將把旗下的業務部門合併成兩大事業體，包含將晶片和液晶顯示器部門合併，以及把電信與媒體部門合併，而其高層人事也將進行異動 |
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MailASP年前推出信件打包服務 重要資訊免受駭 (2009.01.16)
MailASP為Openfind採用自行研發的Mail2000電子郵件系統，所推出的專業企業郵件代管服務。MailASP穩定的軟硬體效能搭配國際級電信業者的機房與頻寬管理，從2006年至今幾乎未中斷，服務可用性高達99.99% |
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英特爾再瘦身 並任命新財務長 (2007.10.17)
外電消息報導，英特爾（Intel）於本週二（10/16）的第三季財報會議上宣布一項新的人事異動，任命Stacy Smith為新的財務長，並宣佈將於第四季進行一波2000人的裁員計劃。
據報導，Stacy Smith先前在英特爾擔任助理財務長，他將取代Andy Bryant成為新的財務長，而Andy Bryant則轉任英特爾行政長 |
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奇美電子公佈人事異動 (2007.10.08)
奇美電子股份有限公司8日宣佈，該公司現任財會總處長暨代理發言人陳彥松先生基於個人生涯規畫，已經請辭獲准，其代理發言人及財會相關職務將由現任財會處長陳世賢先生接任 |
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人事重整 華映展現再造企圖心 (2007.04.09)
自從華映在林蔚山接任董事長之後，隨即進行人事調整，據了解華映前副總經理劉治軍、簡振成將回鍋擔任董事長特助職務，由於劉治軍、簡振成的專長分別是業務、採購，因此這樣的人事調整有可能是為了因應即將到來的面板旺季 |
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【新LSI․新氣象】媒體說明會 (2007.03.26)
LSI 於去年年底宣佈與Agere Systems合併，在獲得Agere 豐沛資源之後的LSI將針對整併後新公司的最新發展方向，召開記者會向全球進行說明。為了讓大家在第一時間了解全新的LSI 公司在合併交易完成後，對於未來組織與產品線的最新規劃，LSI將緊接於紐約記者會之後，於台灣舉行透過網路會議方式舉行【新LSI․新氣象】媒體說明會 |
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微軟持續發佈高階主管人事異動案 (2006.06.29)
Microsoft近日宣佈內部主管人事變動，以持續推進公司組織調整計劃。自從去年2005年9月Microsoft重新劃分三大業務部以來，已對公司內部管理階層進行一系列調整。此次內部高階主管職位調整是整體計劃的一部分 |
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吳田玉接任日月光台灣區總經理 (2006.04.06)
封裝測試大廠日月光半導體傳出高階人事異動消息，日月光表示，原任台灣區總經理的秦克儉，已經從四月起正式退休，職缺則由日月光美國暨歐洲總裁吳田玉接任。
秦克儉於1994年11月加入日月光 |
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茂德科技臨時董事會通過研發主管人事異動案 (2005.12.21)
茂德科技20日召開臨時董事會通過研發主管人事異動案，因原任研究發展本部副總經理唐亦仙女士有其他職務安排，董事長暨總經理陳民良博士，提名段行迪先生擔任研究發展單位執行副總經理，本項人事任命業經董事會通過，並自21日起正式生效 |
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Panasonic手機策略轉向 台廠受衝擊？ (2005.05.02)
日本松下行動電話事業部（PMC）高層人事異動，掌管該部門全球海外市場營運長改由北初雅俊擔任，同時，提高全球自製(In-House)手機比重，在台經營策略也同步大逆轉；台灣松下資訊總經理嚴偉誠表示，Panasonic今年把重心放在中高階手機市場，過去銷售占比達65％的中低階手機將大幅下調到20％，而年度平均銷售單價也上修三成左右 |
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環隆電氣組織調整強化企業競爭力 (2005.01.03)
環隆電氣宣布組織調整與高層人事異動，透過組織結構的調整達成資源整合的企業關鍵策略，並實踐高階人才多元歷練的主管長期培養計劃。隨著市場快速的轉變，環電的新組織將由兩大事業群與五大支援中心構成，以符合全球資通訊產業整合的趨勢，並提供客戶最好的設計製造服務與技術研發支援 |
