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隹世达组织优化提升综效 好牌重组共创多赢 (2023.08.08)
隹世达为实现「2027年高附加价值事业获利过半」新愿景,积极进行组织优化以创造多赢、持续扩大永续影响力。并於今(7)日举行线上法人说明会,说明上半年营运结果与未来展??
隹世达三箭齐发 持续打造价值转型升级基础 (2022.05.10)
面对今(2022)年上半年大环境虽有疫情封控与通膨升息等逆风,但隹世达日前举行今年Q1线上法人说明会,仍宣示营收成长,且将持续投入价值转型升级的长期布局。对外投资智慧医疗及绿能事业,精实聚焦4大营运方针并处分非核心事业、新人事上位并进行组织优化,进而打造下一阶段高附加价值事业获利过半的基础
工业4.0创造更敏捷且更为市场导向的竞争力 (2016.07.04)
企业组织有了具体的工业4.0策略后,就有机会简化业务单位之间的流程与整体营运,包括制造生产、物流或是客服。
宏达电Q3营收看淡 组织优化将持续进行 (2012.08.06)
「组织优化并不等于节省成本!」宏达电(3日)召开在线法说会,其财务长张嘉临不停地信心喊话:「近期外界一直以为宏达电正在做cost down或是人力精简,但事实上我们是在做整体组织优化、资源整合,希望更专注地增加宏达电的效率与竞争性,以因应未来的挑战
HTC裁员?One系列QA成代罪羔羊 (2012.07.23)
HTC在本月频传祭出裁员动作,规模可能高达千人。HTC对此发表澄清表示,这只是针对部分派遗人员的合约到期而自然终止,并非裁员。HTC同时表示,为了使公司运营更有效率,提高核心竞争力,对巴西以及美国北卡罗莱纳州办事处进行了组织优化和人力资源分配
网络广告缩水 新浪网营收-20% (2001.04.26)
由于北美地区网络广告收入大幅衰退,加上大陆、台湾与香港也都呈现约10%~50%不等之降幅,使新浪网2001年第一季营收首度出现高达20%的负成长比率,净营收为610万美元,较前一季的760万美元减少150万美元


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